Gerente de Sitio II

2 weeks ago


Long Prairie, Minnesota, United States PSSI Full time
Descripción del Puesto

El Gerente de Sitio II es un puesto ejecutivo exento que requiere supervisar y dirigir el trabajo del equipo de saneamiento, manejar el presupuesto y facturar a los clientes por servicios prestados. La labor principal incluye el manejo diario de las operaciones, como entrevistas, contratación, entrenamiento, configuración y ajuste de índices de pago y horas, planear y dirigir el trabajo, mantener las ventas, disciplina de los miembros del equipo, manejo de quejas y reclamos de los miembros del equipo y determinar las técnicas a utilizar para efectivamente desinfectar la instalación y asegurarse que la desinfección está en cumplimiento con las especificaciones gubernamentales y/o del cliente.

Responsabilidades
  • Planea, desarrolla e implementa estrategias para el manejo operacional que cumpla con los requisitos de desempeño, seguridad, puntualidad y presupuesto.
  • Maneja y controla gastos del sitio dentro del presupuesto.
  • Maneja el uso en el sitio de labor, suministros, químicos para asegurarse que los estándares P&L se están cumpliendo.
  • Evalúa y documenta los procesos de saneamiento para potenciales ahorros de costos en áreas específicas, dólares y/o porcentajes para apoyar recomendaciones.
  • Monitorea, mide y reporta inconvenientes operacionales, planes de progreso y oportunidades y logros.
  • Se comunica con el Gerente de Área diariamente para reportar accidentes, retrasos, daños y otros inconvenientes importantes de la planta y provee planes de acción en respuesta a cada uno.
  • Se comunica con la oficina corporativa diariamente en relación a elementos como los registros nocturnos, nomina, orden de químicos y suministros y las hojas de registro.
  • Completa auditorias de seguridad internas para los empleados semanalmente, del mismo modo que del equipo para asegurarse que estamos brindando a nuestros miembros del equipo un ambiente de trabajo seguro.
  • Configura, monitorea, motiva y rastrea metas específicas para el grupo de saneamiento en relación a trabajar seguro, la limpieza y la puntualidad.
  • Maneja y desarrolla reporte directo de empleado, incluyendo pero no limitado a entrevistas, contratación, entrenamiento, motivación, evacuación, configuración y ajuste de índice de pagos y horas de trabajo, manejo de quejas y reclamos de los miembros del equipo para minimizar la pérdida de personal, disciplina de los miembros del equipo, planeación y dirección del trabajo de los miembros del equipo, etc.
  • Asegura cumplimiento con todos los procedimientos y políticas internas incluyendo Servicios Técnicos, Recursos Humanos, Contaduría, IT y servicios al cliente en general.
  • Cumple con los procedimientos descritos en el manual del empleado, el manual de seguridad, los procesos de limpieza y el manual de las autoridades corporativas.
  • Implementa programas de entrenamiento de PSSI incluyendo entrenamiento de seguridad y ERP.
  • Coordina respuestas a las deficiencias gubernamentales o del cliente.
  • Reporta e investiga accidentes.
  • Monitorea tratamiento de heridas de los miembros del equipo y asiste a compensación laboral con proveer trabajo restringido.
  • Sirve como intermediario con los clientes de PSSI y las agencias gubernamentales.
  • Asiste a las reuniones de saneamiento (Ej. Producción, USDA, auditorias, etc.) en nombre de PSSI con el cliente para asegurarse que este satisfecho.
  • Comunica los requisitos cliente en términos de responsabilidades de saneamiento de la instalación (Ej. Necesidad de mantenimiento, presión de agua/temperatura, provisión de suministros del cliente, etc.).
  • Presenta procedimientos de acciones correctivas al cliente cuando es necesario para remediar problemas.
  • Hace seguimiento con los clientes para asegurarse que los problemas están resueltos según su satisfacción.
  • Actúa como intermediario con las agencias regulatorias como sea necesario.
  • Es apoyado por Recursos Humanos, nómina y servicios técnicos con cualquier asunto de una agencia gubernamental (Ej. OSHA, ICE, EEOC, NLRB, DOL, etc.).
Requisitos del Puesto
  • Habilidad para leer, escribir, sumar y restar.
  • Seis (6) meses a un año de experiencia relacionada al saneamiento.
  • Conocimiento general de trabajo en computadores/tecnología (Ej. Microsoft Outlook, Excel y Word).
  • Habilidad para utilizar equipo de protección personal.
  • Habilidad para trabajar en ambientes laborales con fluctuaciones extremas de temperatura.
Beneficios
  • Seguro Médico, Dental y Visión.
  • Seguro de Vida Básico.
  • Plan de Jubilación 401K.
  • Días Festivos pagados (según la ubicación).
  • Vacaciones pagadas.
  • Programa de Asistencia para Empleados.
  • Oportunidades de Entrenamiento y Promoción.

Packers Sanitation Services, Inc. (PSSI) es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados recibirán consideración de empleo sin importar raza, religión, color, credo, sexo, género, identidad de género, nacionalidad de origen, estado ciudadano, estado de miembro de las fuerzas uniformadas, estado veterano, edad, información genética, discapacidad u otro estado protegido en concordancia con todas las leyes federales, estatales y locales que apliquen. PSSI está comprometido con cumplir con estas leyes que protegen a los individuos cualificados con discapacidades. PSSI proveerá una acomodación razonable a cualquier discapacidad física o mental conocida de un individuo cualificado a la extensión requerida por la ley, provista la acomodación requerida no cree una adversidad excesiva para la compañía y/o no posea una amenaza directa a la salud o seguridad de otros en el lugar de trabajo y/o al individuo. Si un empleado requiere una acomodación, ellos deben notificar al gerente de sitio o al departamento de recursos humanos corporativo. Si un candidato requiere de una acomodación, ellos deben notificar al gerente de contratación y/o al reclutador contratando para la posición.



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