Mantenimiento

6 days ago

San Juan, United States F40 LLC Full time
Job DescriptionJob Description

El personal de Mantenimiento reportará directamente al Supervisor de Facilidades. El personal de Mantenimiento desempeña un papel esencial en el mantenimiento de un entorno limpio, seguro y funcional. Este rol implica la ejecución de tareas de limpieza, organización y mantenimiento preventivo en instalaciones para garantizar un ambiente agradable y cumplir con estándares de higiene y seguridad.

Deberes y Responsabilidades esenciales:

  • Limpieza General: Realizar actividades de limpieza diaria, incluyendo barrido, trapeado, aspirado, limpieza de superficies y eliminación de residuos.
  • Mantenimiento Preventivo: Ejecutar tareas de mantenimiento preventivo en instalaciones, como cambio de bombillas, revisión de sistemas de plomería y otras actividades para evitar problemas futuros.
  • Organización y Orden: Mantener áreas comunes, almacenamiento y superficies de trabajo que estén ordenadas y organizadas. Colaborar en la disposición adecuada de mobiliario y materiales para facilitar la limpieza y el flujo de trabajo. Evitar los cambios de ubicación o la reorganización frecuente de los materiales, herramientas, muebles y demás equipos del puesto de trabajo. Mantener en orden el equipo y sitio de trabajo, reportando cualquier irregularidad.
  • Manejo de Productos de Limpieza y Materiales: Utilizar de manera adecuada y segura productos de limpieza y desinfectantes. Gestionar el inventario de suministros de limpieza y solicitar reposiciones según sea necesario. Reponer material (papel toalla, papel higiénico, jabón líquido). Rellenar meriendas y bebidas en neveras de los edificios.
  • Gestión de Residuos: Clasificar y desechar residuos de acuerdo con los procedimientos establecidos y regulaciones ambientales. Coordinar con servicios de recolección de basura y reciclaje. Vaciar trituradoras de las oficinas.
  • Mantenimiento de Áreas Específicas: Enfoque especial en la limpieza y mantenimiento de áreas específicas como baños, cocina [comedor], salas de reuniones y oficinas. Hacer limpieza de muebles, escritorios, anaqueles, armarios, archivos, puertas, cerraduras, escaleras, barandilla, neveras, sillas entre otros. Limpieza de cristales y máquinas de café. Hacer tarea de control de polvo en todas las áreas (mobiliario, computadoras, ventanas, techos, paredes, lámparas) asegurando altos estándares de higiene. Pasar máquina de presión en los talleres de servicio (usualmente se requiere la realización de esta tarea los sábados, aunque debe estar disponible para realizar la misma de ser necesario antes del sábado, según se requiera). Limpiar aceras con máquina de presión, remover “yerbas malas” del suelo del estacionamiento, alcantarillas, y espacios accesibles a nuestros clientes.
  • Reportes y Comunicación: Reportar cualquier problema significativo o necesidad de mantenimiento a supervisores. Comunicar eficientemente con otros departamentos para coordinar actividades. Notificar a la gerencia la necesidad de materiales, antes que se agote el abasto de éstos.
  • Seguridad en el Trabajo: Cumplir con las normativas de seguridad y salud ocupacional. Informar sobre condiciones inseguras o situaciones de riesgo. Evitar los obstáculos que puedan suponer riesgo de tropiezos en las áreas de trabajo.
  • Colaboración Interdepartamental: Colaborar con otros departamentos para garantizar la eficiencia de las operaciones y el cumplimiento de estándares. Colaborar en el montaje y desmontaje de actividades. Asistir al área de archivo en mover cajas. Mover escritorios muebles, entre otros para poder limpiar en las áreas. Apoyar en la mudanza de departamentos a otras instalaciones. Instalar elementos nuevos (montaje de muebles, cuadros, neveras, anaqueles, pequeñas instalaciones eléctricas, entre otros)
  • Cargar equipos y materiales hasta un máximo de 25 a 30 libras aproximadamente
  • Asistir puntualmente a las reuniones que requieran de su presencia
  • Realizar cualquier otra tarea afín que le sea asignada.
  • Cumplir con las políticas de la empresa y lo establecido en el Manual de Empleados.


Requisitos

  • Buena comunicación y habilidades de trabajo en equipo.
  • Capacidad para trabajar de manera autónoma y seguir instrucciones.
  • Conocimientos básicos de productos de limpieza y técnicas de mantenimiento.
  • Conocimiento en OSHA o Seguridad de trabajo
  • Experiencia previa en limpieza y mantenimiento.
  • Grado Escolar-Cuarto Año
  • Habilidades organizativas y atención al detalle.

EEO

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