Head of Operations

Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit, einschließlich der Nutzung natürlicher Kältemittel, basiert das umfassende Portfolio der GEA Heating & Refrigeration auf jahrzehntelanger Innovation und führender Expertise in der industriellen Kälte- und Wärmetechnik. Von Kompressoren und vorkonfigurierten Kompressorsystemen über Kühlsysteme, Wärmepumpen und Steuerungen bis hin zu weiteren Lösungen – Branchenexperten weltweit vertrauen auf unsere Produkte, um hochwertige, zuverlässige und effiziente Ausrüstungen für ihre Prozesse und Anwendungen zu erhalten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Head of Operations (m/w/d), an unserem Standort in Schkopau.Produktionsleitung: Lokale Leitung der Produktion zur Strukturierung und zum Aufbau einer erstklassigen Betriebsplattform für GEA, inklusive Ressourcenplanung und Priorisierung von InitiativenStandortverantwortung: Verantwortung für alle Produktionsprozesse und Teams am Standort Halle/SchkopauProzessoptimierung: Kontinuierliche Verbesserung der Produktivität und Effizienz der ProduktionsabläufeAuftragsfertigung: Agieren als interner Auftragsfertiger für das Werk und Sicherstellung der termingerechten UmsetzungQualitäts- und HSE-Standards: Sicherstellung der Einhaltung aller Qualitätsrichtlinien sowie Gesundheits-, Sicherheits- und UmweltstandardsMarktbeobachtung: Aktive Analyse von Markt- und Wettbewerbstrends zur Identifizierung von Optimierungspotenzialen in Operational Excellence, inkl. Standardisierung und ModularisierungLiefertreue: Verantwortung für die termingerechte Lieferung innerhalb der Produktion und Entwicklung von FlexibilitätskonzeptenKapazitätsplanung: Entscheidung über kurzfristige Erweiterungen der Produktionskapazität bei veränderter NachfrageAkademischer Abschluss: Master- oder Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren technischen Studiengang.Produktionspraxis: Mehrjährige Erfahrung in leitenden Funktionen innerhalb eines Produktionsunternehmens, idealerweise in einem internationalen Umfeld.Change Management: Nachweisbare Erfolge bei der Umsetzung von Veränderungsprozessen in Fertigungsbetrieben.Prozessoptimierung: Tiefgreifendes praktisches Know-how in Lean Manufacturing, Kaizen, Six Sigma oder ähnlichen Methoden zur Effizienzsteigerung.Projektmanagement: Erfahrung in der Leitung komplexer Produktionsprojekte, einschließlich Kapazitätsplanung und Standortoptimierung.Kosten- und Leistungseffizienz: Nachweisbare Kompetenz in der Integration von Produktionsprozessen und der Verbesserung von Kostenstrukturen.Führungskompetenz: Fähigkeit zur Führung großer, diverser Teams in einem dynamischen Produktionsumfeld.Kommunikation & Sprachen: Ausgeprägte Kommunikationsstärke, strategisches Denken sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.Strategische Verantwortung: Gestaltungsspielraum für die Leitung von Schlüsselinitiativen mit direktem Einfluss auf die Unternehmensstrategie.Gestaltungsfreiheit & Einfluss: Möglichkeit, Prozesse und Strukturen aktiv weiterzuentwickeln und Innovationen voranzutreiben.Flexibles Arbeitsmodell: Hybrides Arbeitsmodell mit ausgewogener Kombination aus Remote-Arbeit und persönlicher Zusammenarbeit für effektive Führung.Internationales Umfeld: Arbeiten in einem globalen Netzwerk mit interdisziplinären Teams und internationalen Projekten.Vergütung: Gehaltspaket inklusive Bonusregelungen und Zusatzleistungen für langfristige finanzielle SicherheitErholungszeit: 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche Freiräume für Work-Life-Balance und persönliche Weiterentwicklung. #J-18808-Ljbffr