Current jobs related to Ejecutivo(a) de Patrocinio Corporativo - Austin - Austin FC

  • Preparacion de Comida

    5 months ago

    Austin, United States Perry's Steakhouse and Grille Full time

    Job DescriptionJob DescriptionResumen de Posicion:El puesto de preparacion sera responsable de la preparacion de los articulos necesarios para varias estaciones de alimentos.Deberes y Responsabilidades Esenciales:Siga las recetas, los procedimietos, los controles de las porciones y las especificaciones de presentacion establecidas..Instale la estacion de...

  • Gerente de ventas de eventos

    1 month ago

    Austin, United States teamworkonline Full time

    Austin FC se unió a Major League Soccer (MLS) como el Club número 27 en enero de 2019. Austin FC comenzó oficialmente su competición en MLS en abril de 2021, y jugó su primer partido como local el 19 de junio de 2021 en Q2 Stadium, un nuevo estadio de última tecnología en Austin, el cual ha sido 100% financiado con fondos privados. Ahora...

  • Educador Infantil

    4 weeks ago

    Austin, Texas, United States Guidepost Montessori Full time

    Educador Montessori - Nivel InfantilEstamos en búsqueda de un educador Montessori para el nivel infantil que se una a nuestro equipo. En esta función, liderarás un aula de infantes, demostrando los beneficios de una educación Montessori auténtica y de alta calidad en un entorno preparado. Tendrás acceso a un conjunto completo de materiales de primera y...

  • Lakeview Cocinero

    4 weeks ago

    Austin, United States Westwood Country Club Full time $19 - $21

    Job DescriptionJob DescriptionCocinero de línea de café LakeviewDESCRIPCIÓN DE FUNCIONESQuiénes somos:Westwood Country Club es un club atlético de primer nivel orientado a la familia ubicado en el centro de Austin que ofrece una variedad de servicios y actividades de calidad para las necesidades recreativas y gastronómicas de los miembros.Resumen de la...

  • Senior Manager of Human Resources Initiatives

    4 weeks ago

    Austin, Texas, United States Texas Department of Aging & Disability Services Full time

    Descripción del Trabajo: Realiza trabajos de gestión avanzada (nivel senior) proporcionando dirección y orientación en las operaciones estratégicas y la planificación para la Oficina de Recursos Humanos. Esta posición reporta al Director Adjunto de Desarrollo de la Fuerza Laboral. El Director II supervisa los principales programas de la agencia, que...

  • Senior Manager of Human Resources Initiatives

    2 weeks ago

    Austin, Texas, United States Texas Department of Aging & Disability Services Full time

    Descripción del Trabajo: Realiza labores avanzadas de gestión proporcionando dirección y orientación en las operaciones estratégicas y la planificación para la Oficina de Recursos Humanos. Este puesto reporta al Director Adjunto de Desarrollo de la Fuerza Laboral. El Director II supervisa los programas principales de la agencia, incluyendo, pero no...

  • Room Attendant

    2 months ago

    Austin, United States Sage Hospitality Full time

    Por qu nosotros?: Sage Hospitality Group contratar un Full Time Housekeeping Room Attendant el Hotel Van Zandt en Austin, Texas! Ubicado en el distrito de Rainey Street, el Hotel Van Zandt cuenta con 319 habitaciones y ms de 25,000 pies cuadrados de espacio para reuniones. Puede disfrutar de msica en vivo en nuestro restaurante destacado en el lugar,...

  • Room Attendant

    1 week ago

    Austin, United States Sage Hospitality Full time

    Por qu nosotros?: Sage Hospitality Group contratar un Full Time Housekeeping Room Attendant el Hotel Van Zandt en Austin, Texas! Ubicado en el distrito de Rainey Street, el Hotel Van Zandt cuenta con 319 habitaciones y ms de 25,000 pies cuadrados de espacio para reuniones. Puede disfrutar de msica en vivo en nuestro restaurante destacado en el lugar,...

Ejecutivo(a) de Patrocinio Corporativo

4 months ago

Austin, United States Austin FC Full time

Austin FC se unió a Major League Soccer (MLS) como el Club número 27 en enero de 2019. Austin FC comenzó oficialmente su competición en MLS en abril de 2021, y jugó su primer partido como local el 19 de junio de 2021 en Q2 Stadium, un nuevo estadio de última tecnología en Austin, el cual ha sido 100% financiado con fondos privados. Ahora en su cuarta temporada, Austin FC actualmente tiene la racha de entradas agotadas activa más larga en la MLS.
- Austin FC está actualmente buscando a un(a) ejecutivo(a) de patrocinio corporativo con iniciativa y motivación para generar nuevos negocios construyendo y vendiendo asociaciones totalmente integradas. Esta es una posición de ventas que se reporta al director de patrocino corporativo.
- Quien ocupe este puesto será responsable de conectar al Club con la comunidad de empresarial en Austin y con marcas nacionales mediante la prospección, cultivo y cierre de nuevas alianzas comerciales. Esta posición también deberá colaborar con departamentos para generar activos de asociación únicos y creativos que se alineen adecuadamente con las metas de Austin FC y del cliente para lograr los objetivos generales del departamento.
- Esta posición deberá radicar en Austin, TX y la posición trabajará en persona en las oficinas de Austin FC.
- Tiene una actitud positiva, una ética de trabajo sólida y pasión por las ventas.
- Se enfoca en cumplir objetivos de manera exitosa.
- Es capaz de construir y mantener relaciones impactantes con lideres empresariales.
- Es ingenioso(a), emprendedor(a), con fuertes habilidades de gestión del tiempo.
- Promueve una cultura de alto rendimiento y mejoras constantes en la que se valora el aprendizaje y la calidad.
- Constantemente da prioridad a los proyectos, las reuniones y horarios rápidamente cambiantes sin dejar de ser productivo(a) y profesional.
- Siente afinidad por los desafíos y un deseo de generar resultados innovadores y positivos.
- Trabaja bien dentro de un entorno de colaboración fundamentado en el trabajo en equipo y el cumplimiento de objetivos.

**Serás responsable de**:

- Prospectar e identificar nuevos socios potenciales y relaciones clave y oportunidades de venta; y
- Crear presentaciones de propuestas de patrocinio y presentaciones a clientes, así como organizar reuniones de introducción para involucrar cuidadosamente a los cliente para compartir la historia de Austin FC; y
- Negociar acuerdos de seis (6) o siete (7) figuras anuales; y
- Colaborar con equipo de activación de patrocinio corporativo para asegurar cumplimiento contractual con un énfasis en maximizar las oportunidades de promoción cruzada; y
- Establecer contactos en eventos locales, incluyendo posibilidades de proyección comunitaria, de asociación y demás oportunidades relacionadas; y
- Colaborar con los departamentos de _marketing,_ promociones, ventas, servicios, relaciones públicas, relaciones comunitarias y otros departamentos para compartir nuevas ideas y cumplir con los programas de socios corporativos; y
- Desarrollar relaciones con toma de decisiones locales y nacionales a través de las agencias de _marketing; _y
- Trabajar durante días de juegos y eventos especiales para hopedar a socios existentes y prospectos; y
- Ser un contribuidor activo en juntas del equipo y otras juntas relacionas al patrocino; y
- Ser parte del proceso de incorporación de socios y plan de desarrollo de ventas.

***

**Cuentas con**:

- Título universitario/licenciatura (requerido)
- Experiência previa en ventas, deportes, o patrocinio de preferencia, mas no un requisito
- Habilidades organizativas y la habilidad de manejar múltiples proyectos a la misma vez con poca supervisión
- Talento para establecer y gestionar relaciones y contactos
- Evidencia de ser un pensador estratégico y creativo, con la capacidad de desarrollar e implementar procesos y planes
- Capacidad demostrada para comunicarte eficazmente a través de una variedad de medios de comunicación y con diversas audiencias
- Dominio del idioma inglés y de preferencia habilidades bilingües en español/inglés. Aún mejor si cuentas con conocimiento de idiomas adicionales
- Dominio en desarrollo de presentaciones, aplicaciones en computadora, y software de oficina es necesario
- Compromiso a la diversidad y la inclusión tanto interna como externamente

**Otros detalles**:

- La política de Austin FC es no discriminar contra cualquier empleado(a) o solicitante de empleo en base a raza, color, sexo, origen nacional, religión, edad, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, discapacidad física o mental, estado civil, información genética o cualquier otra característica protegida por la legislación aplicable.
- El horario es variable y fácilmente podría incluir trabajo por la madrugada, noche, durante los fines de semana y algunos días festivos, además del horario usual de lunes a viernes.